BESTUUR, RAAD VAN TOEZICHT EN BELONINGSBELEID

Directeur-bestuurder: 

Gerard Lohuis (1959)

Raad van Toezicht:

Igor Sorko (1970) - Voorzitter
Eerste termijn tot 26-06-2027

Mirjam Heijnen (1966)
Tweede termijn tot 03-07-2025

Sandrijn Dekkers (1971)
Tweede termijn tot 27-06-2027

Nadine Zijp (1983)
Eerste termijn tot 26-06-2027

De directeur-bestuurder wordt beloond conform de richtlijnen inzake beloning van directeuren in de cao Nederlandse Poppodia en –Festivals.

De leden van de Raad van Toezicht ontvangen geen beloning voor hun werkzaamheden.

Bestuur Reglement 2021

Verslagen

Bekijk ons standaardformulier ANBI voor publicatie gegevens Stichting P60.

- Bekijk ons meerjarenplan beleid & uitvoering-

 

- 2023: bekijk ons Jaarverslag, Jaarrekening en Video Jaaroverzicht
- 2022: bekijk ons Jaarverslag, Jaarrekening en Video Jaaroverzicht 
- 2021: bekijk ons Jaarverslag en Jaarrekening
- 2020: bekijk ons Jaarverslag en Jaarrekening
- 2019: bekijk ons Jaarverslag en Jaarrekening
- 2018: bekijk ons Jaarverslag en Jaarrekening

 

Statuten
Doelstelling (Statuten):
Het bieden van mogelijkheden aan jongeren om deel te nemen aan culturele-, multi-media-, educatieve- en ondersteunende (internationale) activiteiten en uitwisselingen

Middelen (Statuten):

a. Het organiseren van optredens van bands, dee-jays, theatergroepen, dichters, dansers, (audio-visuele) ontwerpers en cross-overs tussen deze en andere kunst/cultuurdisciplines;

b. Het organiseren van (internationale) multi-media activiteiten;

c. Het stimuleren en begeleiden van lokaal- en regionaal talent, zonodig middels het initiëren van activiteiten;

d. Het organiseren van (internationale) activiteiten (waaronder festivals), ter bevordering van uitwisseling, informatie, inspiratie en samenwerking;

e. Het produceren, opvoeren en distribueren van (eigen) culturele en multi-media producties;

f. Het ontwerpen, maken en distribueren van publiciteitsmateriaal met als doel de activiteiten van de stichting bekend te maken;

g. Het in eigendom of erfpacht verwerven, dan wel huren van één of meer ruimten en het exploiteren van deze ruimten voor de activiteiten van de stichting waaronder begrepen het verstrekken van spijzen en dranken;

h. Het verhuren van ruimten;

i.  Het samenwerken met andere (culturele) instellingen op het gebied van (pop) cultuur, jongerenwerk, multi-media, onderwijs en internationale betrekkingen;

j. Het verrichten van al hetgeen met vorenstaande in de ruimste zin genomen in verband staat of daaraan bevorderlijk kan zijn.

Beleidsplan (Hoofdlijnen)

Actueel is het meerjarenplan beleid & uitvoering 2018-2021: Hart voor de stad

De kernfunctie van P60 is het aanbieden van een gevarieerd en breed samengesteld cultureel aanbod voor alle leeftijden, waarbij jeugd (12-15 jaar) en jong volwassenen (16-30 jaar) in Amstelveen en omgeving de primaire doelgroepen zijn.

De activiteiten van P60 worden afgestemd worden op de kernfunctie. Aangezien factoren als doelmatigheid, markt en omzet mede sturend zijn in het aanbod streeft P60 ernaar een evenwicht te vinden tussen wat artistiek wenselijk is en financieel haalbaar is.

Een product- en klantgerichte benadering die aansluit bij de belevingswereld van jong volwassenen is in dit kader van essentieel belang.

Focuspunten zijn:

- Jongerenparticipatie

- Talentontwikkeling

- Internationalisering

- Duurzaamheid

Download hier het meerjarenplan beleid & uitvoering 2018-2021

Cultural Governance

Stichting P60 past de Governance Code Cultuur 2019 toe in het kader van goed bestuur en toezicht in de cultuursector. De organisatie heeft een bestuurders aansprakelijkheidsverzekering.

De Raad van Toezicht heeft de code geëvalueerd en waar nodig aangescherpt.

P60 volgt de code diversiteit en inclusie en de Fair Practice Code.

Projecten:

Popkoor Amstelveen, Erasmus+, maatschappelijke stages, uitvoering taakstraffen, workshops, European Solidarity Corps (EU), USE-IT